startSection('header.title', 'Recrutement'); ?> startSection('meta.description', "Le Cabinet RH - LCRH utilise une méthode de sourcing et d'approche directe pour un recrutement rapide et efficace afin de vous aider à réaliser tous vos enjeux."); ?> startSection('header.banner', asset('assets/images/pages/bandeau_recrutement.jpg')); ?> startSection('main'); ?>

Ici, on vous présente ce qu’il se passe une fois que nous avons pu échanger sur un de vos besoins en recrutement. Croyez-nous, ça ne rigole pas !

Depuis 2016, nous apprenons tous les jours grâce à un éventail de clients évoluant dans des secteurs et univers complètement différents et c’est ce que nous aimons. Nous arrivons à nous spécialiser grâce à une équipe aux différentes appétences et sensibilités, qui s’efforce de se projeter et de comprendre chacun des postes.

Derniers profils recrutés (F/H) :

Responsable Qualité, Dessinateur-projeteur, Ingénieur procédés spéciaux, Technicien méthodes, Directeur logistique, Chef de projet mécanique, Directeur de clientèle, Commercial, Directeur marketing, Conducteur de travaux, Technicien de maintenance

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Définition de votre besoin

Nous échangeons sur votre besoin, son environnement de travail, ses missions et leurs contextes, les outils et tout ce qui peut nous permettre d’être pertinents dans nos recherches.
2

Sourcing et approche directe (chasse)

On se bouge ! Nos outils nous permettent de rechercher directement les candidats les plus pertinents sur les CVthèques et les réseaux sociaux.
Impossible pour nous de ne pas tout essayer, toutes les pistes sont explorées.
3

Qualification et envoi de candidatures

Une fois que nous avons un profil intéressant et intéressé, nous vous transmettons son CV (Pas de version anonyme, pas de ça entre nous)
Après ça, c’est à vous de jouer !
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